工龄应从用工之日算起。依据《中华人民共和国劳动法》，工龄计算需从用人单位用工之日开始，期间的工作时间均计入工龄。未及时计算可能影响退休金等权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工龄计算需具体分析。操作方法：1.确认用工之日，这是工龄计算的起点。2.查阅工作档案，确保无遗漏的工作经历。3.咨询单位人事或劳资部门，了解具体计算方法和所需材料。若档案丢失，需尽快补全，以免工龄计算受影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理工龄计算问题，常见方式是查阅档案记录并咨询单位人事部门。应提供工作证明、入职时间等材料，咨询单位确定工龄计算方式及所需材料。若档案不全，需尽快补齐相关资料，以免影响工龄计算。
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