原单位暂停缴费导致新单位无法缴纳工伤保险，应联系原单位处理。依据《工伤保险条例》，工伤保险由用人单位缴纳，若原单位未妥善处理停缴事宜，可能影响你的工伤保障权益，甚至在新单位发生工伤时无法获得赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有：联系原单位恢复缴费或办理转移手续，以及咨询新单位人事部门协助解决。选择方式时，若原单位配合度高，首选联系原单位；若原单位不配合，可寻求新单位帮助并咨询当地社保部门。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫原单位停缴工伤保险，需处理。操作如下：1.联系原单位，要求恢复缴费或办理保险转移；2.若原单位不配合，向当地社保部门咨询，了解个人如何续缴或转移；3.同时告知新单位情况，请其协助与社保部门沟通，确保工伤保险顺利缴纳。
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